概要説明
キャリアタイプ画面では、職種ごとに評価表を管理することができます。営業職、技術職、事務職などの各職種を登録することで、それぞれのキャリアに適した評価表テンプレートを区別して管理することが可能です。このように職種ごとに評価基準を整理することで、必要に応じて、各キャリアタイプに適切な評価表を迅速に選択して活用できます。
また、キャリアタイプの詳細画面では、登録した基本情報に加えて、対応する評価表テンプレートが一覧で表示され、簡単に確認・選択することができます。この機能により、評価作業の効率が大幅に向上します。
画面の説明
マスタデータとマスタの参照箇所（キャリアタイプ）
「キャリアタイプ」タブからキャリアタイプをあらかじめ作成しておくと、評価表テンプレート新規作成画面に作成したキャリアタイプがプルダウンに表示され選択可能になります。
補足事項
「評価表テンプレート」タブ側からキャリアタイプを新規作成することも可能です。
1. [＋ 新規キャリアタイプ] をクリックします。
2. キャリアタイプ名を入力し[保存]をクリックします。
3.「キャリアタイプ”(任意で設定したキャリアタイプ名)”が作成されました。」というメッセージが出ます。
4. キャリアタイプの項目に設定したキャリアタイプ名が入っていれば設定完了です。
新規作成したキャリアタイプは「キャリアタイプ」タブ内にも自動生成され、マスタデータとして蓄積されます。
「キャリアタイプ」タブ側からと「評価表テンプレート」タブ側からのどちらから新規作成するのか、お使いの環境に応じて選択してください。